כבר 23 מועמדויות הוגשו
עו"ד בכיר.ה לשוק ההון תאגידים - JB-149
על המשרד: משרדנו הינו מהמשרדים המובילים והמוערכים בישראל בתחום שוק ההון. המשרד מוביל גיוסי הון ועסקאות מימון בהיקפים של מיליארדי שקלים עבור החברות הגדולות במשק הישראלי. למשרד ניסיון ענף בתמיכה בכל ההיבטים המשפטיים של הפעילות הבורסאית של תאגידים ציבוריים, ולאורך השנים טיפל בהנפקות מניות ואג"ח מהמשמעותיות שהושלמו בשוק ההון בישראל. לצד התמחותו בגיוסי הון, למשרד מומחיות ייחודית בקידום עסקאות ומיזמים פורצי-דרך בשוק ההון.
על המחלקה: מחלקת שוק ההון מלווה את לקוחות המשרד בכל מחזור החיים של חברות ציבוריות: הנפקות ראשונות בבורסה (IPO's) גיוסי הון וחוב של חברות נסחרות, עסקאות מיזוג ורכישה ומחיקת חברות מהמסחר. היכולת המקצועית העומדת לרשות לקוחות המחלקה נובעת מניסיונם העשיר ורב השנים של השותפים ועורכי הדין בסוגיות מורכבות בדיני חברות וניירות ערך, כאשר חלקם עבדו, לפני הצטרפותם למשרד, בתפקידים בכירים ברשות ניירות ערך. פעילותו של המשרד לא נעלמה מעיניהם של מדריכי הדירוג הישראלים והזרים, המדרגים אותו בעקביות בצמרת המשרדים העוסקים בתחום זה בישראל.
המחלקה מעניקה ללקוחותיה ייעוץ משפטי שוטף וצמוד בתחום הממשל התאגידי, ובכלל זאת מתן ייעוץ משפטי למועצות מנהלים, לוועדותיהן, ולחבריהן כמו גם לבעלי שליטה ולבעלי מניות אחרים בחברות ציבוריות, וזאת בנושאי שוק ההון, ביחס לסכסוכים בין בעלי מניות, תגמול בכירים ונושאי משרה, יחסים בין חברות ציבוריות לבין בעלי עניין ובעלי שליטה בהן, אכיפה פנימית בתחום ממשל תאגידי וניירות ערך ועריכת התוכניות והנהלים המתחייבים לשם כך. בנוסף, צוות המחלקה מתמחה בגיוסי חוב מורכבים כגון הנפקות חוב לציבור, הנפקות חוב לגופים מוסדיים עם רישום במערכת רצף מוסדיים של הבורסה, הצעות פרטיות, עסקאות איגוח, עסקאות מימון ועסקאות מורכבות וייחודיות נוספות.
פעילות המחלקה כוללת ליווי וייצוג חברות ציבוריות מול רשות ניירות ערך, הבורסה בת"א והממונה על שוק ההון ביטוח וחסכון וכן מול הרשויות הרלוונטיות ומול הרגולטור (הפיקוח על הבנקים וכיו"ב). כמו כן הצוות מייצג בעסקאות מסחריות הכוללות היבטי שוק הון, כגון עסקאות מיזוג ורכישה, 'היפוך שרוול' והקצאות פרטיות שונות.
דרישות: ניסיון בתחום שוק ההון- 4 שנים לפחות חובה; ניסיון בהובלת לקוחות באופן עצמאי- חובה; ניסיון מתחום מסחרי- יתרון; נוכחות עצמאית בדריקטוריונים- חובה.
אפשרות לשותפות/ מסלול שותפות למתאימים.ות.
איך מתקבלים למשרה כזו?
-
01ממלאים פרטים במערכת סופר ידידותית של קודקס
-
02מגישים מועמדות למשרות שעושות לכם את זה
-
03מרבית המשרות שתראו הם כאלו שעדיין לא ממש בשוק. אפילו אצל המעסיק הרוב עוד לא יודע
-
04מקבלים מידע על המעסיק ועל המשרה המתפנה מהמקורות הכי אמינים
-
05נהנים מהכנה לראיון ומליווי במשא ומתן על התנאים
-
06פותחים את הבוקר עם חיוך במקום עבודה חדש
משרות חמות





